Введение

Британский профсоюз Community – британский профсоюз, созданный в 2004 году. Профсоюз представляет работников в самых разных отраслях, включая металлургию, правосудие и исправительные учреждения, производство бытовой техники, текстильную и обувную промышленность, автомобильные перевозки, индустрию ставок, некоммерческий сектор, образование и дошкольное воспитание, а также самозанятых. Хотя профсоюзы, объединившиеся для создания Community, ранее были профессиональными или отраслевыми, Community теперь является всеобщим профсоюзом (и самым маленьким из «Всеобщих профсоюзов» в TUC). Community объединился или принял обязательства от ряда профсоюзов, некоторые из которых стали подразделениями внутри Community. К ним относятся Национальная лига слепых и инвалидов (NLBD), Национальный союз работников по производству бытовой техники и общее обслуживание (NUDAGO), Национальный союз работников трикотажной, обувной и швейной промышленности (KFAT), Британский союз работников социальной сферы (BUSWE), Профсоюз пенитенциарной службы (представляющий сотрудников частных тюрем Великобритании и более широкого сектора юстиции), UFS, Ассоциация сотрудников Blue Chip (BCSA) и Независимый демократический союз (IDU). Community активно участвует в работе Конгресса профсоюзов, а его тогдашний генеральный секретарь Майкл Лихи был президентом TUC в 2010/2011 годах. При создании Community в 2004 году в результате слияния KFAT и ISTC было решено, что первым членом вновь образованного профсоюза станет действующий канцлер казначейства Великобритании (и будущий премьер-министр) Гордон Браун.

История

Сообщество было образовано в результате слияния Конфедерации металлургической и сталелитейной промышленности (ISTC) и Национального союза работников трикотажной, обувной и швейной промышленности (KFAT), вступившего в силу 1 июля 2004 года. С этого момента новый профсоюз начал продвигать концепцию «профсоюза, ориентированного на сообщество», которая предполагает, что профсоюз направляет усилия не только на улучшение условий труда, но и на благополучие сообществ, в которых живут его члены.

Конфедерация железо- и сталелитейных отраслей (ISTC)

Конфедерация металлургической и сталелитейной промышленности (ISTC) была образована 1 января 1917 года в результате слияния Британского союза рабочих сталелитейных, прокатных, железоделательных заводов и заводов по производству жести, Ассоциации рабочих металлургической промышленности Великобритании и Национальной ассоциации рабочих металлургии, инженерно-технических работников и рабочих. В 1920 году к ISTC присоединилась Объединенная ассоциация сталелитейных и железоделательных рабочих Великобритании, а в 1921 году – Ассоциация рабочих оловянных и листопрокатных заводов. В 1922 году к ней присоединился Профсоюз проволочников, но в 1924 году он вышел из состава. В 1991 году Профсоюз проволочников вновь вошел в состав ISTC. В 1985 году к ISTC присоединился Национальный союз доменщиков. Однако сокращение рабочих мест в британской обрабатывающей промышленности в этих отраслях привело к диверсификации членства профсоюза, который объединился с Национальной лигой слепых и инвалидов (NLBD) в 1999 году и с Профсоюзом ковровых ткачей и текстильных рабочих (PLCWTWU) в 2000 году.

Национальный союз трикотажеров, обуви и одежды (KFAT)

Национальный союз трикотажной, обувной и швейной промышленности (KFAT) был образован в 1991 году в результате слияния Национального союза работников чулочно-носочного и трикотажного производства (NUHKW) с Национальным союзом обувной, кожевенной и сопутствующих отраслей промышленности (NUFLAT). NUFLAT был образован в 1873 году после собрания различных региональных объединений. История NUHKW берет начало в 1776 году с основания Ассоциации чулочных мастеров в Ноттингеме.

Национальная лига слепых и инвалидов (NLBD)

NLBD утверждает, что является старейшей организацией людей с инвалидностью в мире. Она была основана как профсоюз в 1899 году. С момента своего основания NLBD активно выступала в защиту прав людей с инвалидностью и в 1920 году успешно добилась принятия парламентом первого в мире закона, специально разработанного для слепых – Закона о слепых 1920 года. Эта традиция защиты прав способствовала созданию Комиссии по правам инвалидов и Закона о дискриминации по признаку инвалидности 2005 года.

Последующие слияния

В 2008 году члены Британского союза работников социальной службы проголосовали за передачу обязательств организации Community. Их слияние с Community в 2008 году вернуло членов BUSWE в профсоюз, входящий в состав TUC. В примечательном повторении истории, BASW в 2011 году приняла решение создать еще одно профсоюзное объединение (на этот раз под названием "Союз социальных работников"), однако данная организация не имеет никакого отношения к отделениям BUSWE внутри Community. В феврале 2018 года к Community присоединился профсоюз сотрудников West Bromwich Building Society, насчитывающий около 500 членов. В 2019 году к Community перешла ассоциация сотрудников Blue Chip, а в 2020 году – Независимый демократический союз. С октября 2020 года Voice: The Union for Education Professionals вошла в состав Community, став ее секцией, представляющей работников образования и дошкольного воспитания.

Принадлежность

Союз является членом ряда национальных, европейских и международных профсоюзных объединений. На национальном уровне Союз входит в состав Конгресса профсоюзов (TUC), Шотландского конгресса профсоюзов (STUC) и Уэльского конгресса профсоюзов. На европейском уровне Союз сотрудничает с Европейской конфедерацией профсоюзов (ЕКП), Европейской федерацией металлургов (ЕФМ), Европейской федерацией профсоюзов текстильной, швейной и кожевенной промышленности (ЕФТК) и UNI Europa. На международном уровне Союз является членом Международной конфедерации профсоюзов (МКП), Международной федерации металлургов (МФМ), Международной федерации работников текстильной, швейной и кожевенной промышленности (ITGLWF) и UNI Global. Союз поддерживает Лейбористскую партию и Кооперативную партию.

Должностные лица

В октябре-ноябре 2008 года в Сообществе состоялись первые выборы на национальные должности.

Президент и вице-президент

Вице-президент избирается НЭК раз в два года. По истечении двух лет на этой должности вице-президент затем становится президентом профсоюза на два года.