Оңтүстік Африка тікелей есептеу институты (SAICA) – әлемдік көшбасшы, 48 мың+ мүшесі бар. Қызметтер, кеңес, дамытуға қолдау көрсетеді. Бухгалтерлер үшін!
Ағылшыншамен салыстырыңыз: абзацты басыңыз — түпнұсқа терезеде ашылады. Абзац астындағы EN түймесі оны мәтін ішінде көрсетеді.
Мазмұны
Кіріспе
Оңтүстік Африкадағы институт
Institute in South Africa
Оңтүстік Африканың заңгерлік есепшілер институты (SAICA) – Оңтүстік Африканың есеп саласындағы ең беделді ұйым және әлемдегі жетекші есеп институттарының бірі ретінде кеңінен танылған. Институт 48 000-нан астам мүшелері мен серіктестеріне, яғни, заңгерлік есепшілерге (CAs(SA)), сондай-ақ, жалпы есепшілерге (AGAs(SA)) және есепші-техниктерге (ATs(SA)) кең ауқымды қолдау қызметтерін ұсынады. 2021 жылғы маусым айының мәліметі бойынша институттың 48 000-нан астам мүшесі бар. SAICA мүшелерінің кәсіби өмірінің барлық кезеңінде қолдау, кеңес және қызметтермен қамтамасыз етеді. SAICA мүшелері – бизнес кеңесшілері, бизнес лидерлері және кәсіпкерлер. SAICA мүшелері аккредиттелген CA(SA), AGA(SA) немесе AT(SA) тағайындамаларын пайдалана алады.
The South African Institute of Chartered Accountants (SAICA), South Africa’s pre eminent accountancy body, is widely recognised as one of the world’s leading accounting institutes. The institute provides a wide range of support services to more than 48,000 members and associates who are chartered accountants (CAs(SA)), as well as associate general accountants (AGAs(SA)) and accounting technicians (ATs(SA)). As of June 2021, the institute has over 48,000 members. SAICA provides support, advice and services to its members throughout their professional lives. SAICA members are business advisors, business leaders and entrepreneurs. SAICA members can use the accredited CA(SA), AGA(SA) or AT(SA) designations.
Халықаралық қатысу
SAICA мүшелері Халықаралық қаржылық есептілік стандарттары қорының (IFRS қоры), Халықаралық есеп беру стандарттары кеңесінің (IASB), Халықаралық қаржылық есептілік түсіндіру комитетінің (IFRIC) және Халықаралық бухгалтерлер федерациясының (IFAC) кеңесі сияқты халықаралық есеп беру органдарында қызмет етеді. Халықаралық байланыс және ынтымақтастық SAICA-ның беделі мен имиджі үшін маңызды болып табылады. Сондықтан институт Шығыс, Орталық және Оңтүстік Африка бухгалтерлер федерациясында (ECSAFA) ықпалды рөл атқарады. ECSAFA бухгалтерлік мамандықтың дамуын үйлестіреді және Шығыс, Орталық және Оңтүстік Африкада кәсіби біліктілік пен этиканың халықаралық деңгейде танылған стандарттарын ілгерілетеді. SAICA 2011 жылдың 5 мамырында құрылған Панафрикалық бухгалтерлер федерациясының негізін қалаушы мүшесі болды. SAICA сонымен қатар 2005 жылы құрылған әлемдегі жетекші кәсіби бухгалтерлік ұйымдардың альянсы – Global Accounting Alliance (GAA) мүшесі. GAA қызмет сапасын жақсарту, ақпарат алмасу және маңызды халықаралық мәселелер бойынша ынтымақтастық орнатуға бағытталған. Ол ұлттық реттеушілермен, үкіметтермен және мүдделі тараптармен мүше ұйымдардың ынтымақтастығы, консенсус пікірлерін білдіру және мүмкіндігі болған жағдайда басқа халықаралық ұйымдармен, әсіресе IFAC-пен бірлесіп жұмыс істеу арқылы өзара әрекеттеседі. 2023 жылдың шілдесінде SAICA Оңтүстік Африкада ISSB стандарттарын енгізді, осылайша жаһандық тұрғыдан үйлесімді, сенімді және салыстырмалы тұрақтылық есебін қамтамасыз етуді көздеді.
SAICA members serve on international accounting bodies including; the trustees of the International Financial Reporting Standards Foundation (IFRS Foundation), the International Accounting Standards Board (IASB), the International Financial Reporting Interpretations Committee (IFRIC) and the Council of the International Federation of Accountants (IFAC). International contact and co operation are fundamental to the standing and image of SAICA. Hence, the institute plays an influential role in the Eastern, Central & Southern African Federation of Accountants (ECSAFA). ECSAFA coordinates the development of the accountancy profession and promotes internationally recognised standards of professional competence and conduct in Eastern, Central and Southern Africa. SAICA was a charter member of the Pan African Federation of Accountants, which was inaugurated on 5 May 2011. SAICA is also a member of the Global Accounting Alliance (GAA) – an alliance of the world’s leading professional accountancy bodies, which was formed in 2005. The GAA is intended to promote quality services, share information and collaborate on important international issues. It works with national regulators, governments and stakeholders, through member body collaboration, articulation of consensus views, and working in collaboration, where possible with other international bodies, especially IFAC. In July 2023 SAICA launched the ISSB standards in South Africa in order to provide globally consistent, trustworthy, and comparable sustainability reporting.
Тарих
Оңтүстік Африкадағы бухгалтерлер үшін алғашқы кәсіби институт – 1894 жылы Оңтүстік Африка Республикасында Йоханнесбургте 65 мүшемен құрылған Бухгалтерлер және аудиторлар институты болды. Бір жыл өткен соң, Наталда Бухгалтерлер институты құрылды. Кәсіпті реттеу қажеттілігі салдарынан түрлі провинциялық институттар құрылды. Стандарттауға қадам ретінде 1905 жылы алғашқы шәкірттік шарты енгізілді, ал 1909 жылы алғашқы журнал жарық көрді. Журнал 1954 жылға дейін тұрақты түрде жарияланбаса да, мүшелерге тікелей бағытталған жалғыз коммуникация құралы болды және бірігу қажеттілігін көрсетті. 1905 және 1907 жылдар аралығында Кап колониясы, Оранжерия өзені колониясы және Натал есімдерімен есептік қоғамдар құрылды. 1907 жылдың соңына қарай Трансвааль бухгалтерлер қоғамы (Оңтүстік Африкадағы тіркелген бухгалтерлердің жартысынан астамын құрады) 522 мүшеге жетті. Бастапқы кездерден бастап ұлттық орган құруға әрекеттер жасалды. Бірінші маңызды қадам 1921 жылдың 6 мамырында Оңтүстік Африка бухгалтерлік қоғамдарының жалпы емтихан комиссиясының құрылуы болды, ол қоғамдардың атынан емтихан процесін жүргізу үшін құрылды. Бірігу жолындағы екінші маңызды кезең 1927 жылы, «Реттелген бухгалтерлер тағайындамасы (Жеке)» заңы парламентте қабылданды. Бұл заң CA(SA) қорғауға мүмкіндік берді, оны тек сол кездегі провинциялық қоғамдардың мүшелері ғана пайдалана алды. 1999 жылы SAICA PAAB (IRBA-ның алдыңғы ұйымы) -дан біліктілік емтиханының 1-бөлімін белгілеу міндетін алды, ал PAAB аудиторлық стандарттарды белгілеу жауапкершілігін алды, осылайша екі органның да рөлдері анықталды.
The first professional institute for accountants in South Africa was the Institute of Accountants and Auditors, formed in the South African Republic in Johannesburg in 1894 with 65 members. A year later, the Institute of Accountants in Natal was established. The need to regulate the profession lead to the further establishment of various provincial institutes. In a move towards standardization, the first articles of clerkship were instituted in 1905, and the first journal was published in 1909. Although it did not become a regular publication till 1954, the journal was the sole communication vehicle aimed directly at members and indicated a need for unification. Between 1905 and 1907 accounting societies were established, naming Cape Colony, The Orange River Colony and Natal. By the end of 1907, the Transvaal Society of Accountants (which represented more than a half of the registered accountants in South Africa) had grown to 522 members. From the earliest times attempts were made to form a national body. The first meaningful step took place on 6 May 1921 when the South African Accounting Societies' General Examining Board was formed to conduct the examination process on behalf of the societies. The second major milestone on the road to unification occurred in 1927, when the Chartered Accountants Designation (Private) Act was passed by parliament. The Act provided protection for the CA(SA) allowing only members of the then provincial societies to use it. In 1999 SAICA took over the role of setting the Part 1 of the Qualifying Examination (QE I) from the PAAB (the predecessor of the IRBA), while the PAAB took over the responsibility for setting auditing standards, and with this came more clearly defined roles for both bodies.
Болашақ
Аудиторлық кәсіп 1990 жылдардың басында ААҚ-ны қайта қараудың ұзақ процесін бастады, және бұл процесс 2005 жылы Аудиторлық кәсіп туралы заң (2005 жылғы 26-заң) қабылдануымен аяқталады (Заң 2006 жылғы 1 сәуірде күшіне енді). Халықаралық және жергілікті корпоративтік банкроттықтардың тізбесі бұл процеске кедергі келтірді, нәтижесінде әлемдік үкіметтер аудиторларды реттеуді күшейту қажеттігін сезінді және процеске белсендірек араласты. Кәсіп және SAICA үшін әлі де шешілуі тиіс мәселе – трансформация. SAICA-ның АТ мамандығында біліктілікті арттыру мен трансформацияны ынталандыруға бағытталған «Thuthuka» жобасы 2002 жылы Шығыс Кейпта іске қосылды және 2004 жылы Лимпопо және Квазулу-Наталға таратылды. Бұл бағдарлама африкалық оқушылар мен студенттерге білім беру көмегін ұсынады, сондай-ақ қауымдастықтарды көтеруге және АТ кәсібіне пайда әкелуге ұмтылады. SAICA-ның болашақ әрекеттерін реттеу үшін Институт енді басшылық мәселелерін SAICA Басқармасы анықтап, хатшылыққа жіберу жүйесін енгізді, осылайша SAICA күн сайын тарихына жаңа беттер қосып отырады. SAICA мен IRBA [бұрынғы Public Accountants and Auditors Board (PAAB)]-ның әртүрлі рөлдері мен жауапкершіліктері туралы жиі түсініспеушіліктер туындайды. Екі органның рөлін түсіну маңызды. SAICA – коммерциялық емес, ерікті ұйым, ол мүшелері мен серіктестеріне кең ауқымды қызметтер көрсетеді. Оны мүшелер өңірлік комитеттер арқылы сайлайтын Басқарма және институттың басқа да маңызды құрамдастарын, мысалы, бизнестегі (сауда және өнеркәсіп), ірі практикаларды, шағын практикаларды және ABASA-ны білдіретін органдар басқарады. IRBA – Оңтүстік Африка Республикасындағы есеп айырысу кәсібінің мемлекеттік практикамен айналысатын бөлігін бақылайтын мемлекеттік орган. Бухгалтерлік есеп мамандығына түсетін барлық талаптардың біркелкі екенін атап өту маңызды. Біліктілікті алғаннан кейін, мемлекеттік практикаға кіретін дипломирант аудиторлар IRBA-да тіркелуі керек, сонымен бірге SAICA мүшелігін сақтайды және оның ережелеріне бағынады. IRBA-ның қарауына жатпайтын, бірақ SAICA-ның қарауына жататын мемлекеттік практикадан тыс қызмет атқаратын білікті аудиторлар бар. IRBA 2005 жылғы Аудиторлық кәсіп туралы заңға (2005 жылғы 26-заң) сәйкес жұмыс істейді. Оның мүшелерін Қаржы министрі тағайындайды, ал IRBA Басқармасының мүшелерінің 40%-дан астамы тіркелген аудиторлар бола алмайды. IRBA-ның қаржыландыруының бір бөлігі тіркелген аудиторлар төлейтін жарналар мен алымдар есебінен, ал қалған бөлігі Ұлттық қазынадан түседі. IRBA жыл сайын Қаржы министріне есеп береді, ол оны Парламентке ұсынады. IRBA-ның миссиясы – Оңтүстік Африка халқының және Оңтүстік Африкадағы халықаралық инвесторлардың қаржылық мүддесін тіркелген аудиторлар мен бухгалтерлер жүргізетін аудиттерді тиімді реттеу арқылы, сондай-ақ халықаралық деңгейде танылған стандарттар мен процестерге сәйкес қорғау болып табылады. Бұл Оңтүстік Африканың қажеттіліктерін қанағаттандыру үшін жеткілікті білікті және тәртіпті бухгалтерлер мен аудиторларды оқыту және даярлау үшін қажетті құралдар мен нормативтік-құқықтық базаны қамтамасыз ету арқылы жүзеге асырылады. Басқарма тіркелген аудиторлардың стандарттарын сақтау және жақсарту үшін үнемі тырысады. Ол тіркелген аудиторлардың қызметіне сене білетін жұртшылықты қорғайды және өз міндеттерін құзыреттілікпен, батылдықпен және адалдықпен орындайтын тіркелген аудиторларды қолдайды. SAICA барлық мүшелерінің, серіктестерінің және тағылымдамадан өтушілерінің жоғары кәсіби стандарттарға сәйкес келуін қамтамасыз ету үшін техникалық қолдау көрсетеді, үздіксіз кәсіби дамуды (өмір бойы білім алуды) жүзеге асырады, сондай-ақ техникалық жаңалықтар мен бизнес тенденциялары туралы соңғы ақпаратты таратып, өзінің құрамына жеткізеді. SAICA-ның басты мақсаттарының бірі – бухгалтерлік есеп мамандығына мүшеліктің Оңтүстік Африка халқының демографиялық құрамын жақсырақ бейнелеуін қамтамасыз ету. Осы мақсатта Институт бұрын кем қамтылған қауымдастықтардан АТ (АҚ)-лардың санын арттыруға бағытталған бірқатар бастамаларды іске асырды. Болашақ АТ-ларды даярлау жауапкершілігі ортақ. SAICA мемлекеттік практикада немесе мемлекеттік практикадан тыс тағылымдамадан өтушілерді тіркеу және олардың оқу келісімшарттарын басқару үшін жауапты. Мемлекеттік практикаға баруға ниеті жоқ тағылымдамадан өтушілер қаржылық басқару мамандығы бойынша мамандық ала алады. Институт қаржылық басқару бойынша I бөлімді (QE 1) және қаржылық басқару бойынша II бөлімді (QE 2) қаржылық басқару бағытын таңдаған оқушылар үшін дайындап, оларға баға береді. IRBA SAICA-ның мемлекеттік практикадағы тағылымдамасы мен QE I емтиханы процестерін бақылайды. IRBA сондай-ақ мемлекеттік практика бағытын таңдаған тағылымдамадан өтушілер үшін Мемлекеттік практика емтиханын (PPE) дайындау және бағалау үшін жауапты. Тағылымдамадан өтушілер QE 1-ді тапсырғаннан және үш жылдық оқу келісімшартының кемінде 18 айын аяқтағаннан кейін ғана QE 2 немесе PPE емтихандарын тапсыруға құқылы. Оқу келісімшартын аяқтағаннан және QE 1 мен QE 2 немесе PPE емтихандарын тапсырғаннан кейін, үміткерлер Дипломдық бухгалтер [CA(SA)] атағын пайдалану үшін SAICA-да тіркелуі керек. IRBA тіркелген аудиторлар мен бухгалтерлер үшін практикалық тексерулер, тергеулер және тәртіптік процестер жүргізеді. Әдетте, IRBA-да тіркелген адам сонымен қатар SAICA-да тіркелген CA(SA) болады және осылайша екі органның кәсіби этика кодекстеріне бағынуға тиіс. SAICA Конституциясы мен Ережелеріне сәйкес, екі органның мүшесі болған адамның кез келген тәртіпсіздігі алдымен IRBA-мен қарастырылады. SAICA IRBA тәртіптік процесінің қорытындыларын қабылдайды және кінәлі деп табылғандарға өз тәртіптік санкцияларын қолданады. IRBA-да тіркелмеген мүшелерге және серіктестерге қатысты тәртіптік мәселелер SAICA этика және тәртіптік процесімен қарастырылады.
The profession began a long process to revise the PAA Act in the early 1990s and this process will come to fruition in 2005 when the Auditing Profession Act (Act 26 of 2005) was promulgated (the Act commenced on 1 April 2006). The process has been upset by a spate of international and local corporate failures, with the result that governments worldwide saw the need for the regulation of auditors to be tightened up and became more involved in the process. Another issue that still requires the profession and SAICA's contribution is that of Transformation. The Thuthuka project, an initiative by SAICA to promote skills development and transformation in the CA profession, was launched in the Eastern Cape in 2002 and it was expanded to Limpopo and Kwazulu Natal in 2004. This programme is providing education support to African learners and students, and seeks to uplift communities while benefiting the CA profession. To regulate SAICA’s efforts going forward, the Institute has now implemented a system whereby leadership issues are identified by the SAICA Board and delegated to the secretariat, so that each day SAICA adds a little more to its history. Confusion often arises regarding the differing roles and responsibilities of SAICA and the IRBA [previously the Public Accountants and Auditors Board (PAAB)]. It is important to understand the roles of the two bodies. SAICA is a non profit, voluntary body that provides a wide range of services to its members and associates. It is controlled by a Board, elected by members through regional committees, and by bodies representing the Institute's other key constituencies such as members in business (commerce and industry), large practices, small practices and ABASA. The IRBA is the statutory body controlling that part of the accountancy profession involved with public accountancy in the Republic of South Africa. It is important to stress that all entrants to the accountancy profession are subject to consistent requirements. Following qualification, chartered accountants entering public practice are required to register with the IRBA, whilst keeping their SAICA membership, and are governed by its regulations. Those qualified chartered accountants practicing outside of public practice are not subject to the jurisdiction of the IRBA, but are subject to the jurisdiction of SAICA. The IRBA functions in terms of the Auditing Profession Act, 2005 (Act 26 of 2005). Its members are appointed by the Minister of Finance and not more than 40% of the members of the IRBA Board may be registered auditors. The IRBA is partly funded by fees and levies payable by registered auditors and partly by the National Treasury. The IRBA reports annually to the Minister of Finance, who then tables the report in Parliament. The mission of the IRBA, on the other hand, is to protect the financial interest of the South African public and international investors in South Africa, through the effective regulation of audits conducted by registered auditors and accountants, and in accordance with internationally recognised standards and processes. This is achieved by providing the means and the regulatory framework for the education and training of adequate numbers of competent and disciplined accountants and auditors, to serve the needs of South Africa. The Board strives constantly towards the maintenance and improvement of standards of registered auditors. It protects the public who rely on the services of registered auditors and supports registered auditors who carry out their duties competently, fearlessly and in good faith. In order to ensure that all members, associates and trainees comply with the high professional standards set, SAICA provides technical support, continuing professional development (lifelong learning), disseminates and communicates the latest information on technical developments and business trends to its constituencies. One of SAICA's major objectives is to ensure that membership of the accountancy profession better reflects the population demographics of South Africa. To this end, the Institute has a number of initiatives in place designed to increase the number of CAs(SA) from previously disadvantaged communities. The responsibility for training prospective CAs(SA) is a shared one. SAICA is responsible for the registration of trainees and management of their training contracts, either in public practice or outside public practice. Trainees who do not wish to follow the public practice route may specialise in financial management. The Institute sets and adjudicates the Part I (QE 1) and the Part II in financial management examination (QE 2), for those trainees who have opted to take the financial management route. The IRBA exercises a monitoring role over the SAICA public practice training and QE I examination processes. The IRBA is also responsible for setting and marking the Public Practice Examination (PPE) for those trainees choosing the public practice route. Trainees may only write QE 2 or PPE after they have passed QE 1 and upon the completion of a minimum of 18 months of a three year training contract. After completing their training contract and passing both QE 1 and QE 2 or PPE, candidates are required to register with SAICA in order to use the Chartered Accountant [CA(SA)] designation. The IRBA conducts practice reviews, investigations and disciplinary processes for registered auditors and accountants. Generally, an individual registered with the IRBA is also a CA(SA) registered with SAICA and therefore must comply with the Codes of Professional Conduct of both bodies. According to the Constitution and By laws of SAICA, any alleged misconduct by a person who is a member of both bodies is dealt with by the IRBA, in the first instance. SAICA accepts the findings of the IRBA disciplinary process and imposes its own disciplinary sentences on those found guilty. Disciplinary matters relating to members not registered with the IRBA, and associates, are dealt with by the SAICA ethics and disciplinary process.