Школа бизнеса имени Джозефа Л. Ротмана: История и программы обучения.

Введение

Школа менеджмента Джозефа Л. Ротмана (обычно называемая Школой менеджмента Ротмана, Школой Ротмана или просто Ротман) — это бизнес-школа Университета Торонто, предлагающая программы для аспирантов и расположенная в центре Торонто. Университет Торонто предлагает программы бакалавриата в области коммерции и менеджмента с 1901 года, но бизнес-школа была официально основана в 1950 году как Институт делового администрирования. В 1972 году название было изменено на Факультет управленческих исследований, а затем в 1986 году сокращено до Факультета управления. В 1997 году школа была переименована в честь Джозефа Л. Ротмана (1935–2015), ее главного мецената. Школа предлагает программы бакалавриата, магистратуры и докторантуры в области делового администрирования, финансов и коммерции, включая программы MBA с полной, неполной занятостью и для руководителей, а также магистерские программы по финансам, управленческому анализу, управлению финансовыми рисками, диплом о высшем образовании по профессиональному бухгалтерскому учету и программы докторантуры. Кроме того, в сотрудничестве с другими факультетами университета и зарубежными учебными заведениями, школа предлагает совместные программы MBA с юридическим факультетом (JD/MBA), факультетом прикладных наук и инженерии (Skoll BASc/MBA), факультетом фармацевтики имени Лесли Дэна (PharmD/MBA), Школой глобальных дел имени Мунка (MBA/MGA), медицинским факультетом имени Темерти (MD/MBA), а также совместные программы по азиатско-тихоокеанским исследованиям и экологическим исследованиям. Из 125 преподавателей 93% имеют докторскую степень. Роджер Мартин, занимавший должность декана школы с 1998 по 2013 год, признан журналом Business Week одним из самых влиятельных мыслителей в области менеджмента в мире. Школа выпускает ряд публикаций и медиа-проектов, представляющих идеи преподавателей Ротмана и ведущих мировых экспертов. Среди них — журнал Rotman Management, информационный центр и рассылка Rotman Insights Hub, подкаст Rotman Executive Summary и подкаст Rotman Visiting Experts.

История

Программы, за которые сейчас отвечает Школа менеджмента Ротмана, берут свое начало в 1901 году, когда на факультете искусств была открыта дипломная программа по коммерции. В 1909 году она была преобразована в программу бакалавра искусств по торговле и финансам, а в 1920 году – в программу бакалавра торговли. Эти программы делали сильный акцент на гуманитарных науках, который программа BCom до сих пор стремится сохранить. В 1938 году на факультете искусств была запущена программа магистра коммерции для обеспечения более профессиональной подготовки. В 1950 году программа MCom была передана в новообразованный Институт делового администрирования, возглавляемый директором. В 1960 году степень была изменена на степень магистра делового администрирования, а институт был переименован в Школу бизнеса. В 1972 году статус учреждения был повышен до факультета с деканом и переименован в Факультет управленческих исследований. В 1986 году название было сокращено до Факультета менеджмента, а в 1997 году Школа была названа Школой менеджмента имени Джозефа Л. Ротмана в честь ее главного благотворителя. Тем не менее, она по-прежнему сохраняет статус факультета в Университете Торонто. В 1969 году была начата программа доктора философии для развития исследовательской деятельности и подготовки преподавателей для бизнес-школ канадских университетов. В 1982 году Школа взяла на себя ответственность за преподавание курсов по коммерции в рамках программы BCom, а в 1992 году программа BCom стала совместной программой Факультета искусств и наук и Школы Ротмана. В 1983 году Школа запустила частную программу Executive MBA. В 1989 году была добавлена частная программа MBA по профессиональному бухгалтерскому учету. В 1996 году она была переведена в Университет Торонто Миссиссога, и степень была изменена на степень магистра менеджмента и профессионального бухгалтерского учета. Школа также предлагает различные программы повышения квалификации руководителей и управляет рядом исследовательских центров, дополняющих ее учебную и исследовательскую деятельность.

Переход в Rotman School of Management

В 1995 году был открыт Центр менеджмента имени Джозефа Л. Ротмана, финансируемый в том числе за счет пожертвования в размере 3 миллионов долларов, сделанного Джозефом Ротманом в 1993 году, и факультет менеджмента перенес свою базу в нынешнее здание после нескольких предыдущих переездов. Центр был впоследствии расширен за счет пристройки верхних этажей и нового Южного здания, а первоначальное здание стало известно как Северное здание. В 1997 году школа была переименована в Школу менеджмента имени Джозефа Л. Ротмана в честь пожертвования в размере 15 миллионов долларов от ее главного благотворителя Джозефа Ротмана, которое должно было быть выплачено в течение периода, завершающегося в 2011 году. В соглашении о пожертвовании содержались положения, которые могли ограничить академическую свободу университета и факультета менеджмента. Соглашение требовало, чтобы Университет Торонто относил факультет менеджмента к своим "высшим приоритетам" при распределении университетского финансирования, прилагая "максимальные усилия" для обеспечения постоянного внимания к бизнес-образованию. Билл Грэм, тогдашний президент Ассоциации преподавателей Университета Торонто, был одним из наиболее активных противников первоначального соглашения, отметив "безоговорочную поддержку "видения" и отсутствие четкой поддержки и приверженности ценностям и принципам, лежащим в основе "видения", со стороны преподавателей и центрального руководства". Соглашение о пожертвовании было существенно пересмотрено, но Фонд Ротмана сохранил право "приглашать внешнего эксперта из Ассоциации американских университетов для выработки рекомендаций по изменению политики, если будет установлено, что школа менеджмента не соответствует критериям, изложенным в соглашении". Тем не менее, ему приписывают "[преобразование] небольшого, относительно незначительного регионального игрока в Канаде во всемирно признанное учебное заведение, предлагающее более дифференцированную программу MBA, ориентированную на интегративное мышление, саморазвитие и бизнес-дизайн". В 2000 году Марсель Дезотель, основатель, президент и генеральный директор Канадского фонда управления кредитами, способствовал созданию Центра интегративного мышления имени Марселя Дезотеля, сделав пожертвование в размере 10 миллионов долларов. В том же году Ротман разработал новую модель бизнес-образования, основанную на интегративном мышлении. В 2004 году в Ротмане был создан Институт корпоративной гражданственности имени семьи Майкла Ли Чина (ранее Институт корпоративной гражданственности AIC) при пожертвовании в размере 10 миллионов долларов от Майкла Ли Чина. В том же году Ротман завершил расширение кампуса. В последние годы школа получила значительное финансирование из частных и государственных источников. В 2011 году академические расходы Ротмана составили 71 миллион долларов на 1500 студентов (факультет архитектуры потратил 7 миллионов долларов на 400 студентов), что сопоставимо с расходами Университета Торонто в Скарборо. Часть этих расходов была обусловлена высокими зарплатами преподавателей, поскольку шесть из десяти самых высоких зарплат, выплачиваемых сотрудникам Университета Торонто в 2012 году, достались профессорам и администраторам Ротмана, согласно данным Министерства финансов Онтарио о раскрытии информации о зарплатах в государственном секторе ("список солнечного света"). Роджер Мартин, многолетний декан школы, утверждал, что "содержание хорошей бизнес-школы чрезвычайно дорого. Поэтому зарплаты выше; чтобы привлечь преподавателей мирового класса, необходимо платить такие зарплаты. Услуги для студентов также лучше". Согласно Financial Times, выпускники Ротмана в среднем увеличили свою зарплату более чем на 100 процентов после окончания учебы. Были запущены программы магистра финансов и Global Executive MBA. В сентябре 2012 года было открыто новое расширение здания, более чем удвоившее площадь учебных, исследовательских, учебных, презентационных и специальных мероприятий. Тифф Маклем, ставший деканом Школы Ротмана в 2014 году, запустил ряд специализированных программ управления, в области управления финансовыми рисками, профессионального бухгалтерского учета, управленческой аналитики и здравоохранения. Он поддерживал разнообразие и инклюзивность, практическое обучение и предпринимательские инициативы, такие как Лаборатория творческого разрушения. Являясь признанным экспертом в области устойчивого финансирования, управления рисками и государственной политики, он покинул Ротман, чтобы занять пост управляющего Банком Канады в июне 2020 года. Сьюзен Кристофферсен начала пятилетний срок пребывания в должности декана 1 июля 2021 года. Будучи профессором финансов в Ротмане с 2010 года, она также занимала должность вице-декана по программам бакалавриата и специализированным программам с 2015 по 2020 год и была известна как новатор в области учебных программ. В 2022 году она запустила "Цель в действии: Академический план 2022–2027", за которым последовала амбициозная новая цель по сбору средств в размере 250 миллионов долларов в рамках кампании "Defy Gravity" Университета Торонто.

In 1995, the Joseph L. Rotman Centre for Management, funded in part by a $3 million donation made by Joseph Rotman in 1993, was opened and the Faculty of Management shifted its base to its current building after previously moving locations multiple times. The center was later expanded with additions to the upper floors along with a new South Building, with the original building now known as the North Building. The school was renamed as the Joseph L. Rotman School of Management in 1997, in honour of a $15 million donation of its principal benefactor, Joseph Rotman, to be paid out over a period of time ending in 2011. The donor agreement included several clauses that could limit the university and faculty of management's academic freedom. The agreement required that "U of T [rank] the faculty of management as one of its 'highest priorities' for the allocation of university funding, ensuring to its 'best efforts' that business education receives continuing focus." Bill Graham, then president of the University of Toronto Faculty Association, was among the most vocal opponents of the original agreement, noted "the unqualified support for the 'vision,' and it talked about non qualified support for and commitment to the values and principles underlying the 'vision' by the members of the faculty of management, as well as the central administration". The donation agreement underwent some substantial revisions, but the Rotman Foundation retained the right to "bring in an outside expert from the Association of American Universities to recommend policy changes if it was felt that the school of management was failing to live up to the criteria set out in the agreement". notwithstanding, he was credited with "[transforming] what was a small, rather inconsequential regional player in Canada into a world class institution offering a more differentiated MBA program focused around integrative thinking, self development and business design". In the year 2000, Marcel Desautels, founder, president and CEO of the Canadian Credit Management Foundation helped in creating Marcel Desautels Centre for Integrative Thinking with a $10 million gift. Rotman developed a new model of business education based on integrative thinking in the same year. The Michael Lee Chin Family Institute for Corporate Citizenship (originally the AIC Institute for Corporate Citizenship) was established at Rotman in 2004 with a $10 million gift from Michael Lee Chin. The same year, Rotman completed an expansion of its campus. In recent years, the school has received significant funding from private and public quarters. In 2011, Rotman's academic expenditures were $71 million for 1,500 students (the Faculty of Architecture spent $7 million for 400 students), comparable to that of the University of Toronto Scarborough campus. Part of those costs were attributed to the high salaries paid to faculty, as six of the top 10 salaries paid to University of Toronto employees for 2012 went to Rotman professors and administrators, according to the Ontario Ministry of Finance Public Sector Salary Disclosure ("sunshine list"). Roger Martin, the longtime dean of the school, argued that "It's extremely expensive to have a good business school. So the salaries are higher; in order to get world class faculty you have to pay those salaries. Student services are greater". The Financial Times showed that Rotman graduates saw an average salary increase of slightly over 100 percent after finishing their degrees. Master of Finance program and a Global Executive MBA program. In September 2012, a new building expansion was opened, more than doubling the amount of teaching, research, study, presentation and special event space. Becoming the Dean of the Rotman School in 2014, Tiff Macklem launched of a number of specialized graduate management programs at the School, in financial risk management, professional accounting, management analytics and healthcare. He championed diversity and inclusion, experiential learning and entrepreneurship initiatives, such as the Creative Destruction Lab. A prominent expert on sustainable finance, risk management and public policy, he left Rotman to become governor of the Bank of Canada in June 2020. Susan Christoffersen began a five year term as Dean on July 1, 2021. A finance professor at Rotman since 2010, she has also served as Vice Dean, Undergraduate and Specialized Programs from 2015 2020 and was known as a curriculum innovator. In 2022, she launched Purpose into Action: Academic Plan 2022 2027 followed by an ambitious new fundraising goal of $250 million as part the University of Toronto's Defy Gravity campaign.

Рейтинги

В рейтинге QS Global MBA 2023 года школа бизнеса Ротман заняла 1-е место в Канаде. В рейтинге программ MBA Financial Times 2023 года Ротман заняла 67-е место в мире и 1-е место в Канаде. В рейтинге программ Executive MBA Financial Times 2022 года Ротман заняла 53-е место в мире и 1-е место в Канаде.

Высшие учебные программы

Школа Ротмана предлагает программу MBA в шести форматах: двухлетняя программа MBA очной формы обучения, трехлетняя программа MBA утренней формы обучения, трехлетняя программа MBA вечерней формы обучения, годичная Executive MBA, разработанная для руководителей высшего звена, Rotman SDA Bocconi Global Executive MBA, реализуемая в восьми ключевых центрах международного бизнеса в шести странах, и Global Executive MBA для сферы здравоохранения и наук о жизни. Школа также предлагает магистерскую программу по финансам, магистерскую программу по управлению финансовыми рисками, магистерскую программу по аналитике управления и диплом о профессиональной квалификации в области бухгалтерского учета.

Ротман MBA на полный рабочий день

Программа MBA на полный рабочий день – это двухлетняя программа. Школа предлагает дополнительные предварительные курсы по бухгалтерскому учету, финансам и количественным методам, а также профессиональные семинары по таким темам, как академическое письмо и навыки проведения презентаций. Первый год начинается на второй неделе сентября и разделен на четыре квартала, охватывающих основную учебную программу и длящиеся по семь недель каждый. Учебный план первого года состоит из четырехнедельного вводного курса, за которым следуют два девятинедельных основных курса и завершается шестинедельным итоговым курсом. Во втором году студенты обязаны в течение трех семестров выбрать и пройти 10 из 90 доступных курсов по выбору. Школа предлагает степень MBA со специализациями в области управления брендом, консалтинга, управления фондами, глобального управления, управления здравоохранением, управления персоналом, инноваций и предпринимательства, инвестиционного банкинга, а также управления рисками и финансовой инженерии. Студент может выбрать одну или несколько специализаций в зависимости от курсов по выбору, пройденных во втором году. Студенты могут провести целый семестр во втором году обучения в рамках международной программы обмена. Также для студентов второго курса организуются учебные поездки в различные страны мира. Студенты могут участвовать в гибкой программе стажировок в любое время после первого года в течение летнего, осеннего или зимнего семестра. Ежегодный набор в программу MBA на полный рабочий день в последние годы увеличился и составил 278 студентов в выпуске 2023 года. Иностранные студенты составляют 58% набора программы MBA на полный рабочий день, а женщины – 45%. Студенты выпуска 2023 года представляли 39 стран, хотя большинство студентов были родом из Северной Америки и Азии. Средний возраст студентов MBA на начало программы составляет 28 лет, а средний стаж работы – 5 лет. Стоимость обучения в Rotman Full Time MBA для набора 2023 года была увеличена до 92 540 канадских долларов для граждан Канады и постоянных резидентов и до 133 740 канадских долларов для иностранных студентов, что делает эту программу самой дорогой программой MBA в Канаде.

The full time MBA program is a two year program. The school offers optional pre courses in accounting, finance and quantitative methods, and professional skills workshops on topics such as academic writing and presentation skills. The first year begins in the second week of September and is divided into four quarters, covering the program's core curriculum and lasting seven weeks each. The first year curriculum consists of a 4 weeks foundation term, followed by two 9 weeks core term, and finishing with a 6 weeks capstone term. In the second year, the students are required to complete, over the time of three terms, 10 elective courses out of 90 courses. The school offers the MBA degree with emphases in brand management, consulting, funds management, global management, health sector management, human resources management, Innovation and entrepreneurship, Investment banking, and risk management and financial engineering. The student can major with one or more specialization depending on the elective courses taken in the second year. The students can spend an entire term in second year on an international exchange program. Study tours to various parts of the world are also conducted for second year students. Students can also participate in the flexible internship program at any time after the first year during the summer, fall, or winter terms. The full time MBA program annual class expanded in size in recent years, to 278 students in the graduating class of 2023. International students constitute 58% of the Full Time MBA class and 45% of the class are female. The students of the 2023 class represented 39 countries though the majority of students were from North America and Asia. The average age of the full time MBA students at the start of the program is 28 years and the students have 5 years of work experience on average. The Rotman Full Time MBA tuition fees, for the class of 2023 have been increased to $92,540 for Canadian citizens and Permanent Residents, and to $133,740 for international students, making it the most expensive MBA program in Canada.

Докторские программы

Программа PhD предлагает степени в области бухгалтерского учета, экономического анализа и политики, финансов, маркетинга, управления операциями, организационного поведения и управления персоналом, а также стратегического управления. Кроме того, предлагается совместная степень по управлению и экономике (магистр финансовой экономики).

Программа бакалавриата

Программа Rotman Commerce (ранее Commerce) – это бакалаврская программа, совместно администрируемая факультетом искусств и наук Университета Торонто и Школой менеджмента Ротмана. В апреле 2008 года программа была переименована в Rotman Commerce после пожертвования в размере 2,5 миллиона долларов от Сандры и Джозефа Ротманов. Несмотря на изменение названия программы, степень B. Com. по-прежнему присуждается факультетом искусств и наук. Для студентов Rotman Commerce предусмотрены три специализации: бухгалтерский учет, финансы и экономика, или менеджмент. Каждый студент также выполняет требования для получения дополнительной специализации (minor) по экономике. В настоящее время в Rotman Commerce обучается 3200 студентов. Студенты имеют возможность выбирать любые курсы, предлагаемые факультетом искусств и наук, что позволяет им, помимо основной специализации, получить дополнительную специализацию (major) или дополнительную специализацию (minor). Rotman Commerce предлагает множество возможностей для обучения за рубежом. Программа сотрудничает с 24 университетами-партнерами. Каждый год Летняя программа обучения за рубежом Университета Торонто также предлагает полный курс Rotman Commerce в других странах.

Поведенческая экономика в действии в Ротмане (BEAR)

Один из ведущих исследовательских институтов при Школе Ротмана, Behavioural Economics in Action at Rotman (BEAR), проводит передовые академические исследования в области поведенческой экономики, чтобы помочь организациям лучше понять поведение реальных людей и, как следствие, создавать для них более качественные продукты, услуги и программы. Центр объединяет многолетний опыт исследований в области принятия решений с эмпирически проверенными инструментами, способствующими изменению поведения. Исследователи, связанные с центром, рассматривают социальные и экономические проблемы через призму поведенческих наук и разрабатывают решения, выходящие за рамки традиционных подходов, основанных на использовании стимулов, штрафов или предоставлении информации. Ознакомьтесь с полным списком исследовательских институтов и образовательных центров. Его цель – сотрудничество со студентами, преподавателями и выпускниками Университета Торонто, обладающими потенциалом для создания компаний с огромным масштабом. Программа длится восемь месяцев в году и построена вокруг отчетов о достигнутых результатах совету директоров, состоящему из очень успешных предпринимателей и называемому G7 fellows. В состав учредительской группы G7 входят: Дэниел Дебоу, Деннис Бенни, Дэн Шиммерман, Найджел Стоукс, Ли Лау, Томи Поутанен и Ник Кудас.

Центр инноваций корпоративного управления Дэвида и Шэрон Джонстон

Центр корпоративного управления имени Дэвида и Шэрон Джонстон является основным центром исследований и распространения информации в области корпоративного управления в Школе бизнеса Ротмана. Центр отслеживает тенденции корпоративного управления в Канаде и предоставляет консультации компаниям, стремящимся повысить эффективность работы и прозрачность деятельности своих советов директоров. Основные направления деятельности Центра включают раскрытие информации о компенсациях генеральных директоров, изучение вопросов управления в малых и средних предприятиях, а также анализ влияния на корпоративное управление директоров, одновременно входящих в советы директоров четырех и более компаний, котирующихся на бирже TSX.

Институт гендерных исследований и экономики (GATE)

Институт гендерных и экономических исследований (GATE) содействует пониманию гендерного неравенства и путей его преодоления – усилиями людей всех гендеров – в сфере бизнеса и, в более широком смысле, в экономике. Среди целей GATE: изучение скрытых механизмов, воспроизводящих гендерное неравенство, финансирование, перевод и распространение инновационных академических исследований, а также вовлечение руководителей, политиков и студентов в разработку новых решений для достижения равенства, карьерного роста и экономического благосостояния.

Центр стратегии здравоохранения Сандры Ротман

Центр стратегии сектора здравоохранения Сандры Ротман был открыт в 2004 году и является ключевым направлением целенаправленных исследований для Школы Ротмана. Под руководством профессора Брайана Р. Голдена и консультативного совета, состоящего из представителей промышленности, государственных органов и академических кругов, Центр стратегии сектора здравоохранения определяет исследовательскую повестку дня, направленную на создание практически применимых управленческих знаний для сектора здравоохранения и биотехнологий. Центр получил имя в честь филантропа Сандры Ротман после пожертвования семьи Ротман в размере 6 миллионов долларов в 2018 году и является лидером в области исследований, образования и формирования политики в сфере стратегии здравоохранения и биотехнологий. Основной целью центра является проведение оригинальных исследований, призванных совершенствовать управление и организацию системы здравоохранения. Следствием этой цели является поддержка центра в области передачи и внедрения знаний посредством образования, а также научных и управленческих публикаций.

Лаборатория саморазвития

Лаборатория саморазвития – это образовательный центр, доступный студентам различных направлений обучения в институте. Лаборатория предлагает студентам ряд интенсивных учебных мероприятий с обратной связью, направленных на развитие коммуникативных, интерактивных и навыков межличностного общения. Участники получают возможность совершенствовать свои коммуникативные и интерактивные навыки в небольших группах, что помогает им в основной учебной программе, включая выступления в классе, анализ кейсов и групповую работу.

Кампус

Ротман расположен в центре кампуса Университета Торонто в центре города Сент-Джордж. В здании (построенном в 1995 году), где располагается школа, есть несколько примечательных особенностей: Атриум Флека – это большая площадь на главном (первом) этаже, которая часто используется для проведения специальных мероприятий, приемов и публичных лекций. Он занимает центральную часть здания и имеет открытую конструкцию, позволяющую посетителям со второго и третьего этажей наблюдать за происходящим сверху. Сводчатый потолок атриума выполнен из стекла, что создает ощущение света и простора во всем внутреннем пространстве. Библиотека Милта Харриса, ранее известная как Бизнес-информационный центр, является филиалом библиотечной системы Университета Торонто и оказывает поддержку студентам, преподавателям и сотрудникам Школы Ротмана и программы Rotman Commerce. Лаборатория финансовых исследований и торговли BMO Financial Group – это современное помещение, предоставляющее студентам доступ к широкому спектру программного обеспечения и баз данных для финансового анализа. В лаборатории в течение года проводятся различные бизнес-конкурсы, в частности, ежегодный международный торговый конкурс Rotman International Trading Competition (RITC) с участием университетов со всего мира. Расширение здания, завершенное в 2005 году и стоившее 4 миллиона канадских долларов, добавило около десятка новых офисов для преподавателей и административного персонала, а также несколько переговорных комнат на четвертом и пятом этажах. Чтобы удовлетворить потребности растущей программы, школа расширилась за счет нового здания стоимостью 91,8 миллиона долларов, спроектированного KPMB Architects, которое открылось в сентябре 2012 года. Новое здание, примыкающее к существующему и полностью с ним интегрированное, почти удваивает общую площадь помещений, предоставляя больше пространства для исследований и обучения. Расширение Rotman включает в себя зал Desautels – многофункциональное пространство на 400 мест, названное в честь ведущего мецената Марселя Дезаутеля. Зал может быть сконфигурирован шестью различными способами для проведения широкого спектра мероприятий, от крупных экзаменов и лекций приглашенных спикеров до TED-докладов и встреч выпускников.

Rotman is located in the heart of the University of Toronto's downtown St. George Campus. There are several noteworthy features of the building (completed in 1995) that houses the school:
The Fleck Atrium is a large area on the main (ground) floor which is often used for special events, receptions, and public lectures. It occupies the central area of the building, with an open air concept that allows individuals on the 2nd and 3rd floors of the building to observe from above. The vaulted ceiling of the atrium is made from glass, creating a brightness throughout the interior space. The Milt Harris Library, formerly known as the Business Information Centre, is a branch of the University of Toronto's library system, and supports the students, faculty and staff of the Rotman School and the Rotman Commerce program. The BMO Financial Group Financial Research and Trading Lab is a state of the art facility allowing students access to a wide range of financial analysis software packages and data sets. A variety of business competitions are held in the lab throughout the year. In particular the Rotman International Trading Competition (RITC) is an annual trading competition featuring universities from around the world. A CAD $4 million expansion of the building, completed in 2005, added about a dozen new faculty/administrative offices and some meeting rooms to each of the 4th and 5th floors of the building. To accommodate dramatic growth of the program, the school expanded into a new $91.8 million building designed by KPMB Architects which opened in September 2012. The new building, adjacent to and fully integrated with the existing structure, nearly doubles the size of the facilities to provide more space for research and education. The Rotman expansion includes the Desautels Hall, a 400 seat multipurpose space named after lead philanthropist Marcel Desautels. The hall that can be configured in six ways to suit a range of uses from large examinations and guest speaker series to TED talks and alumni events.