Введение

Volunteering Matters – благотворительная организация Великобритании, деятельность которой направлена на "содействие развитию гражданственности и развитию сообществ в интересах общества посредством популяризации волонтерства". Она была основана в 1962 году как Community Service Volunteers (CSV) Морой и Алеком Диксоном. В 2018/2019 финансовом году Volunteering Matters вовлекла около 20 000 добровольцев в сотни волонтерских проектов в Англии, Шотландии и Уэльсе. По состоянию на 2021 год президентом Volunteering Matters является лорд Фрейд. Он сменил лорда Леви, который занимал должность президента с 1999 года, в 2019 году. Организацией руководит Совет попечителей во главе с Энн Хил. Ее генеральным директором с 2019 года является Пол Реддиш.

История

В 1958 году д-р Алек Диксон основал организацию Voluntary Service Overseas (VSO), которая специализировалась на международных волонтерских проектах. После ухода из VSO в 1962 году Диксон и его жена Мора Диксон основали Community Service Volunteers (CSV), ориентированную на волонтерские проекты в Великобритании. Элизабет Худлес была назначена помощником директора CSV в 1963 году и стала единственным оплачиваемым сотрудником, поскольку основатель и директор Алек Диксон (1914–1994) и его жена Мора были волонтерами. В 1972 году Худлес стала заместителем директора CSV, а в 1975 году – исполнительным директором, занимая эту должность до 2011 года. В 1995 году CSV запустила акцию «День добрых дел» (Make A Difference Day), которая позиционировалась как крупнейший день волонтерства в Великобритании, целью которого было «создать волну доброты по всей Великобритании, объединить людей и помочь построить более сильные, счастливые и безопасные сообщества». Акция «День добрых дел» также проводится в США. В 1996 году CSV начала предлагать корпоративные программы волонтерства. Оонаг Эйткен, работавшая в организации с 2012 года, стала генеральным директором в октябре 2014 года. Под ее руководством организация претерпела значительные изменения, в результате которых CSV в апреле 2015 года была переименована в Volunteering Matters. Пол Реддиш занял должность генерального директора в июле 2019 года, перейдя из ProjectScotland. В январе 2021 года попечители Volunteering Matters и ProjectScotland договорились об объединении двух благотворительных организаций. Организации объявили, что оба бренда продолжат функционировать в рамках единой благотворительной структуры. Обе организации продолжат реализацию существующих программ, а текущие волонтеры и люди, которым они помогают, не будут напрямую затронуты планируемым слиянием. В июне 2021 года Реддиш вместе со своим отцом, паралимпийцем Тимом Реддишем, проехал на велосипеде 1000 км из Эдинбурга в Лондон через Уэльс, чтобы выразить благодарность жителям Великобритании, которые оказывали волонтерскую помощь в своих сообществах во время пандемии COVID-19.

Программы

Около 20 000 человек из самых разных слоев населения и с разным опытом ежегодно становятся волонтерами организации Volunteering Matters. Volunteering Matters впервые предложила идею обучения основам гражданства в школах, и в 2002 году она была включена в национальную учебную программу Англии. Среди проектов – RSVP, Active Volunteering, Choices, Sporting Chance, Sex Matters Too, Lifelines, Grandmentors для волонтеров старше 50 лет, Volunteers Supporting Families, а также проекты наставничества и дружеского общения для оказания помощи пожилым людям, молодежи и людям с ограниченными возможностями. Организация также располагает сетью журналистов, которые могут предложить свои навыки некоммерческим организациям, нуждающимся в помощи с продвижением. Кроме того, информационные пункты Volunteering Matters работают в партнерстве с BBC на 36 местных радиостанциях BBC, где транслируются обращения к волонтерам, проводятся информационные кампании и поддерживается идея обучения на протяжении всей жизни.

Добровольчество сотрудников

В 1995 году организация, тогда известная как CSV, начала предлагать возможности волонтерства для сотрудников британских компаний. Эта программа продолжается и сейчас в ней участвуют 50 компаний, базирующихся в Великобритании, которые принимают участие в различных мероприятиях – от разовых дней командообразования до долгосрочного сотрудничества с местными благотворительными организациями и школами.

Добровольческая работа

Volunteering Matters организует долгосрочные волонтерские проекты по всей Великобритании, в рамках которых волонтерам предоставляется проживание и еженедельный бюджет на продукты питания и предметы первой необходимости. Срок участия в проекте может составлять от 6 до 12 месяцев, хотя в некоторых случаях возможно продление после этого срока.

Добровольчество на неполный рабочий день

Каждый год Volunteering Matters привлекает тысячи волонтеров, работающих неполный день, по всей Великобритании.

Институт продвинутого управления волонтерами (IAVM)

IAVM был учебным мероприятием, проводимым ежегодно с 1998 по 2012 год организацией, предшествовавшей CSV. Это был трехдневный очный тренинг, направленный на повышение качества управления волонтерской деятельностью. Преподавательский состав IAVM был международным и включал специалистов из Австралии, Канады, Великобритании и США. К основным преподавателям относились Арлин Шиндлер, Сьюзан Дж. Эллис, Рик Линч, Стив МакКарли, а позднее Линда Графф и Мартин Дж. Коулинг. В качестве приглашенных преподавателей выступали Энди Фрайар, Фрейзер Дайер и Джейн Крейвенс. IAVM считался значимым событием в сфере волонтерства благодаря влиянию, которое он оказал на менеджеров волонтерских программ по всей Великобритании. Он также послужил образцом для других подобных интенсивных учебных программ, включая IAVM, проходивший в Батл-Крик, штат Мичиган, США в 2000 и 2001 годах, и Австралазийский ретрит по продвинутому управлению волонтерами, проводившийся в Австралии и Новой Зеландии с 2005 по 2013 год.

Награды и почести

В сентябре 2015 года организация Volunteering Matters была названа благотворительной организацией года на Европейской премии за разнообразие (European Diversity Awards, EDAs).