Введение

Женский банк развития (исп. Banco Nacional de la Mujer или Banmujer) был создан в Венесуэле в 2001 году для устранения политических, экономических и социальных недостатков, с которыми сталкиваются женщины. Банк предлагает женщинам как финансовые, так и нефинансовые услуги. Первой президентом была Нора Кастаньеда.

Финансовые услуги

Банк предоставляет небольшие, низкопроцентные кредиты, известные как микрокредитные кредиты, в размере от 500 000 до 1 000 000 боливаров (500 до 1000 боливаров фюре, от 260 до 520 долларов США) на женщину для создания бизнес-предприятий. Кредиты предоставляются не отдельным лицам, а группам из пяти-десяти женщин. Таким образом, банк идеологически согласен с президентом Уго Чавесом, поощряя солидарность сообщества над индивидуализмом, который связан с капитализмом. С момента своего создания банк предоставил более 40 000 таких кредитов. Банк также предлагает финансовые консультации женщинам и выступает в качестве консультанта в формировании и развитии бизнес-проектов.

Нефинансовые услуги

Женский банк развития также предлагает ряд нефинансовых услуг. Банк предоставляет административную подготовку для начинающих предпринимательниц, а также семинары по личностному развитию, самооценке, планированию семьи и здоровью. Семинары способствуют диалогу внутри сообщества и стимулируют более активное участие женщин в политике. Банк отличается от других банков тем, что у него нет филиалов; скорее, он состоит из сети сторонников, которые посещают 149 бедных и перенаселенных районов на еженедельной основе и предлагают услуги банка женщинам, которые в противном случае не имели бы доступа к банковским услугам. Члены банка также делают домашние визиты. Банк стремится к самодостаточности, минимизируя требования к получению кредитов. Банк предлагает направления для поощрения успешного развития женских проектов, но не диктует, как должны вестись их предприятия. Это создает трудности для многих маргинализованных женщин, которые неграмотны. В тех случаях, когда женщины неграмотны или в ином случае испытывают трудности в управлении бизнес-предприятием, член семьи или друг-женщина будет контролировать проект, пока женщина не станет грамотной. Банк также направляет женщин в Миссию Робинсон, кампанию по обучению грамоте, начатую правительством Чавеса.