Жалпы менеджер: компанияның күнделікті операцияларын басқару, кіріс-шығын есебіне жауаптылық, жоспарлау, ұйымдастыру, шешім қабылдау. CEO/президент лауазымында.
Ағылшыншамен салыстырыңыз: абзацты басыңыз — түпнұсқа терезеде ашылады. Абзац астындағы EN түймесі оны мәтін ішінде көрсетеді.
Мазмұны
Кіріспе
Компанияның күнделікті бизнес-операцияларын басқарады.
Oversees a firm's day to day business operations
Бас менеджер (GM) – компанияның кіріс және шығын элементтерін басқаруға толық жауапкершілік беретін атқарушы, бұл пайда мен шығын (P&L) жауапкершілігі деп аталады. Бас менеджер әдетте фирманың маркетинг және сату функцияларының көп бөлігін немесе барлығын, сондай-ақ бизнестің күнделікті жұмысын басқарады. Көбінесе бас менеджер тиімді жоспарлау, тапсырма жүктеу, үйлестіру, штатты жинақтау, ұйымдастыру және қажетті пайда табу үшін шешім қабылдауға жауапты болады. Көп жағдайда кәсіпорынның бас менеджеріне басқа ресми атақтар беріледі. Мысалы, бас атқарушы директор (CEO) немесе президент атағын иеленген көптеген корпоративтік менеджерлер өздерінің бизнестерінің бас менеджерлері болып табылады. Сирек жағдайларда қаржы директоры (CFO), операциялық директор (COO) немесе маркетинг директоры (CMO) бизнестің бас менеджері рөлін атқарады. Компанияға байланысты, басқарушы директор, аймақтық вице-президент, ел менеджері, өнім менеджері, филиал менеджері немесе сегмент менеджері лауазымдарындағы адамдар да басқарушылық жауапкершіліктерді иеленуі мүмкін. Ірі компанияларда көптеген вице-президенттер, егер олар бизнестің осы нақты саласындағы функция үшін толық жауапкершілікке ие болса, жалпы менеджер атағын алады және көбінесе вице-президент және бас менеджер деп аталады. Тұтыну тауарлары компанияларында бас менеджерлерге көбінесе бренд менеджері немесе категория менеджері атағы беріледі. Кәсіби қызметтер саласындағы фирмаларда бас менеджер басқарушы серіктес, аға серіктес немесе басқарушы директор сияқты лауазымдарды иеленуі мүмкін.
A general manager (GM) is an executive who has overall responsibility for managing both the revenue and cost elements of a company's income statement, known as profit & loss (P&L) responsibility. A general manager usually oversees most or all of the firm's marketing and sales functions as well as the day to day operations of the business. Frequently, the general manager is responsible for effective planning, delegating, coordinating, staffing, organizing, and decision making to attain desirable profit making results for an organization. In many cases, the general manager of a business is given a different formal title or titles. Most corporate managers holding the titles of chief executive officer (CEO) or president, for example, are the general managers of their respective businesses. More rarely, the chief financial officer (CFO), chief operating officer (COO), or chief marketing officer (CMO) will act as the general manager of the business. Depending on the company, individuals with the title managing director, regional vice president, country manager, product manager, branch manager, or segment manager may also have general management responsibilities. In large companies, many vice presidents will have the title of general manager when they have the full set of responsibility for the function in that particular area of the business and are often titled vice president and general manager. In consumer products companies, general managers are often given the title brand manager or category manager. In professional services firms, the general manager may hold titles such as managing partner, senior partner, or managing director.
Қонақ үйлер
Қонақ үй индустриясында бас менеджер – жеке қонақ үйдің жалпы жұмысына, соның ішінде қаржылық пайдалылығына жауапты жоғары басшы. Бас менеджер қонақ үй жұмысына қатысты толық басқарушылық билікті иеленеді және әдетте тікелей аймақтық вице-президентке, корпоративтік кеңсеге және/немесе қонақ үйдің иелеріне/инвесторларына есеп береді. Бас менеджердің негізгі міндеттеріне мыналар кіреді: түрлі қонақ үй бөлімдерінің жұмысын қадағалайтын бөлім басшыларынан құралған басшылық команданы жұмысқа алу және басқару; бюджеттік және қаржылық басқару; қонақ үй бизнесінің мақсаттары мен міндеттерін жасау және іске асыру; сатуды басқару; маркетингтік басқару; кіріс басқару; жобаларды басқару; келісімшарттарды басқару; қонақтарға, қызметкерлерге немесе ғимаратқа қатысты төтенше жағдайларды және басқа да маңызды мәселелерді шешу; қоғаммен байланыс; еңбек қатынастары; жергілікті билік органдарымен байланыс; және бизнес серіктестіктерін қолдау. Жеке қонақ үйдің бас менеджерінің міндеттері қонақ үйдің мөлшеріне және компанияның ұйымдық құрылымына байланысты едәуір өзгеріп, кеңейеді. Мысалы, шағын бутик-қонақ үйлердің бас менеджерлері әдетте бухгалтерлік есеп, кадрлық ресурстар, жалақы төлеу, тауар сатып алу және басқа да әкімшілік міндеттерге тікелей жауапты болуы мүмкін, бұл міндеттер әдетте ірі қонақ үйлерде басқа бағынышты менеджерлер немесе бөлімдер мен бөлімшелер жүзеге асырады.
In the hotel industry, the general manager is the head executive responsible for the overall operation of an individual hotel establishment including financial profitability. The general manager holds ultimate managerial authority over the hotel operation and usually reports directly to a regional vice president, corporate office, and/or hotel ownership/investors. Some of the common duties of a general manager include are hiring and the management of an executive team, which consists of individual department heads, who oversee various hotel departments and functions, budgeting and financial management; creating and enforcing hotel business objectives and goals; sales management; marketing management; revenue management; project management; contract management; handling of emergencies and other major issues involving guests, employees, or the facility; public relations; labor relations; local government relations; and maintaining business partnerships. The extent of duties of an individual hotel general manager vary significantly depending on the size of the hotel and company organization; for example, general managers of smaller boutique type hotels may be directly responsible for additional administrative duties such as accounting, human resources, payroll, purchasing, and other duties that would normally be handled by other subordinate managers or entire departments and divisions in a larger hotel operation.
Спорттық командалар
Кәсіби спорттың көп бөлігінде бас менеджер – ойыншы құрамын сатып алу, олардың келісімшарттарын келісу, сондай-ақ командаға қажет емес ойыншыларды қайта тағайындау немесе босатуға жауапты команданың атқарушы органы. Бас менеджер команданың бас жаттықтырушысын жұмысқа алу және жұмыстан босату құқығына да ие болуы мүмкін. АҚШ-тың кәсіби спортында көп жылдар бойы жаттықтырушылар өз командаларының бас менеджері ретінде де қызмет етіп, командада қалдыруға болатын және босатуға болатын ойыншыларды шешіп, тіпті команда иелерімен бірлесіп келісімшарт шарттарын келіседі. Шындығында, АҚШ-тың кәсіби спортының алғашқы жылдарында көптеген спорт командаларын команданың иесі жаттықтырған, сондықтан кейбір жағдайларда бір адам ие, бас менеджер және бас жаттықтырушы болып жұмыс істеген. Кәсіби спортқа жұмсалатын қаржы көлемі артқан сайын, көптеген белгілі ойыншылар өздері үшін келісімшарттарды келісу үшін агенттерді жалдай бастады. Бұл жалақы төлеу шегіне сәйкес келетін ойыншылардың келісімшарттарын қамтамасыз ету үшін келісімшарт келіссөздерін күшейтті, сонымен қатар команда иелерінің тілектерін және оның төлеу мүмкіндіктерін ескереді. Бас менеджерлер әдетте ойыншыларды таңдауға жауапты және күшті команда құру үшін жаттықтырушылар мен скауттармен бірлесіп жұмыс істейді. Дамушы немесе екінші лигалары бар спорт түрлерінде бас менеджер әдетте осы лигаларға ойыншыларды "жіберу" және "шақыру" үшін жауапты команданың атқарушы органы болып табылады, бірақ бас жаттықтырушы да осы шешімдерге маңызды үлес қосуы мүмкін. Ең табысты спорт бас менеджерлерінің кейбірі бұрынғы ойыншылар мен жаттықтырушылар болса, ал басқалары меншік және бизнес басқару саласында тәжірибе алған. Бұл термин Еуропада, әсіресе футболда жиі қолданылмайды, онда басқарушы немесе жаттықтырушы лауазымы басқару/жаттықтыру қызметін білдіру үшін қолданылады. Футбол директоры лауазымы көптеген еуропалық футбол клубтарындағы ең ұқсас лауазым болуы мүмкін.
In most professional sports, the general manager is the team executive responsible for acquiring the rights to player personnel, negotiating their contracts, and reassigning or dismissing players no longer desired on the team. The general manager may also have responsibility for hiring and firing the head coach of the team. For many years in U. S. professional sports, coaches often served as general managers for their teams as well, deciding which players would be kept on the team and which ones dismissed, and even negotiating the terms of their contracts in cooperation with the ownership of the team. In fact, many sports teams in the early years of U. S. professional sports were coached by the owner of the team, so in some cases the same individual served as owner, general manager and head coach. As the amount of money involved in professional sports increased, many prominent players began to hire agents to negotiate contracts on their behalf. This intensified contract negotiations to ensure that player contracts are in accordance with salary caps, as well as being consistent with the desires of the team's ownership and its ability to pay. General Managers are usually responsible for the selection of players in player drafts and work with the coaching staff and scouts to build a strong team. In sports with developmental or minor leagues, the general manager is usually the team executive with the overall responsibility for "sending down" and "calling up" players to and from these leagues, although the head coach may also have significant input into these decisions. Some of the most successful sports general managers have been former players and coaches, while others have backgrounds in ownership and business management. The term is not commonly used in Europe, especially in football, where the position of manager or coach is used instead to refer to the managing/coaching position. The position of director of football might be the most similar position on many European football clubs.