Кіріспе

Компанияны құруға қатысты дайындық жұмыстарын жасайтын тұлға. Корпоративтік промоутер – компанияны құруға қатысты дайындық жұмыстарын, оның ішінде оны насирлеуді, тіркеуді және акцияларын биржаға шығаруды жүзеге асыратын, сондай-ақ компанияға ақша салуға адамдарды шақыратын фирма немесе жеке тұлға. Бұл әдетте компания құрылып жатқан кезде жасалады. Инвестициялық банкир, андеррайтер немесе акцияларды насирлеуші толық немесе ішінара промоутер рөлін атқара алады. Промоутерлер, әдетте, болашақ инвесторларды жаңылыстырмау үшін және компанияның қызметі туралы барлық маңызды ақпаратты ашып көрсету үшін ең жоғары адалдық міндеттемесін сақтауға тиіс. Мұндай тұлғаны бұрын "проектор" деп атаған.

Кейбір промоутерлер

Бұл жобалаушылар кейбір компанияларды ашуға қызығушылық танытады. Олар жобалау жұмыстарын тұрақты түрде атқармайды. Олар бір компанияның жобасын қолға алып, аяқталған соң өз бастапқы мамандықтарына оралады. Мысалы, инженерлер, заңгерлер сияқты мамандық иелері компания ашуы мүмкін.

Кәсіпкерлік қолдаушылар

Олар – бастамашы да, кәсіпкер де. Олар жаңа бизнес бірлігінің идеясын тудырып, оны құру үшін алғы дайындық жұмыстарын жасайды және кейіннен басқару құрамына кіруі мүмкін.

Қаржылық қолдаушылар

Кейбір қаржы институттары, мысалы, инвестициялық банктер немесе өнеркәсіптік банктер, инвестициялау мүмкіндіктерін іздеу ниетімен компанияны насирстеуге кірісуі мүмкін.

Бизнес идеяны ашу

Компанияны ілгерілетудің бірінші кезеңі – жаңа идеялардың туындауы. Кәсіпкерлікпен айналысатын адам осы идеяны ойлап табумен қатар, нақты бір бизнес саласының техникалық, қаржылық, экономикалық мүмкіндіктерін және компанияны тіркеу мәселелерін де бағалау жүргізеді.

Толық тексеру

Ұйымдастырушылар ұсынылып отырған қызметтің тиімділігін, пайдалылығын және болашақтағы даму перспективаларын жан-жақты зерттейді, сондай-ақ заңгерлер, есепшілер, шығындар есепшілері, компания хатшысы және инженерлер сияқты мамандардың көмегіне жүгінуі мүмкін. Сондай-ақ, нарықты зерттеумен айналысатын ұйымдар мен басқа да мамандандырылған агенттіктердің қызметтеріне де жүгінеді. Мамандар өз салаларын объективті түрде талдауға қабілетті, бұл ұйымдастырушыларға көмектеседі. Көлмі, орналасқан жері, құрылымы, еңбек ресурстары және т.б. сияқты мәселелер бойынша шешімдер қабылдау қажет.

Өндіріс факторларын жинау

Егер ұсынылған жоба сәтті болу мүмкіндігін көрсетсе және бастамашы осы бизнесті құру тәуекелін мойындауға дайын болса, жер, еңбек, капитал және басқарушы персонал сияқты өндіріс факторларын жинау үшін шаралар қолданылуы керек. Ресурстарды жинау – бұл ресурстарды сатып алу бойынша келісімдер жасауды қамтиды. Бастамашылар идеяны шындыққа айналдыру үшін компания құру арқылы ресурстарды ұйымдастырады.

Алдын ала келісімшарттарды жасау

Компания тіркелуге дейін үшінші тұлғалармен шарттар жасасуға құқылы, бірақ тіркелгеннен кейін компания осы шарттарды мақұлдауы немесе растауы керек.

Компанияның атауы

Кәсіпкер компания атауын таңдағанда, бұл атаудың басқа кез келген компанияның атауымен толық сәйкес келмеуін ескеруі тиіс.