Введение
Подход к совершенствованию бизнеса. Тотальное управление качеством (TQM) представляет собой всесторонние усилия организации, направленные на создание и поддержание среды, в которой сотрудники непрерывно повышают свою способность предоставлять продукты и услуги, отвечающие потребностям клиентов и представляющие для них особую ценность. Термин "тотальный" подчеркивает, что улучшению подлежат не только производственные подразделения, но и другие отделы, такие как продажи и маркетинг, бухгалтерский учет и финансы, инженерия и проектирование. Термин "управление" подчеркивает обязанность руководства активно управлять качеством посредством финансирования, обучения, подбора персонала и целеполагания. Несмотря на отсутствие единого общепринятого подхода, усилия в рамках TQM обычно опираются на инструменты и методы контроля качества, разработанные ранее. TQM получил широкое распространение в конце 1980-х – начале 1990-х годов, после чего его популярность снизилась в связи с появлением стандартов ISO 9000, бережливого производства (Lean manufacturing) и Six Sigma.
Total quality management (TQM) consists of organization wide efforts to "install and make permanent
climate where employees continuously improve their ability to provide on demand products and services that customers will find of particular value." "Total" emphasizes that departments in addition to production (for example sales and marketing, accounting and finance, engineering and design) are obligated to improve their operations; "management" emphasizes that executives are obligated to actively manage quality through funding, training, staffing, and goal setting. While there is no widely agreed upon approach, TQM efforts typically draw heavily on the previously developed tools and techniques of quality control. TQM enjoyed widespread attention during the late 1980s and early 1990s before being overshadowed by ISO 9000, Lean manufacturing, and Six Sigma.
История
В конце 1970-х и начале 1980-х годов развитые страны Северной Америки и Западной Европы столкнулись с экономическими трудностями из-за жесткой конкуренции, обусловленной способностью Японии производить высококачественные товары по конкурентоспособным ценам. Впервые с начала промышленной революции Соединенное Королевство стало нетто-импортером готовой продукции. Соединенные Штаты начали самоанализ, наиболее ярко выраженный в телевизионном фильме "Если Япония может, почему мы не можем?". Компании приступили к пересмотру методов контроля качества, разработанных за последние 50 лет, и того, как эти методы были столь успешно применены японцами. Именно в разгар этих экономических потрясений и зародилась концепция TQM. Точное происхождение термина "тотальное управление качеством" неизвестно. Вероятно, он был вдохновлен многократно переизданной книгой Арманда В. Файгенбаума "Тотальный контроль качества" и книгой Каору Ишикавы "Что такое тотальный контроль качества? Японский подход". Возможно, впервые этот термин был использован в Соединенном Королевстве Министерством торговли и промышленности в 1983 году в рамках "Национальной кампании по качеству". Рекомендовалось внедрять учения У. Эдвардса Деминга. В 1985 году ВМС назвали эту инициативу "Тотальным управлением качеством". Армия США и Береговая охрана США.
Программа Агентства по охране окружающей среды США по контролю за подземными резервуарами, созданная в 1985 году, также использовала тотальное управление качеством для формирования своего стиля управления. Частный сектор последовал этому примеру, обращаясь к принципам TQM не только для восстановления доли рынка, утраченной перед японскими производителями, но и для сохранения конкурентоспособности при участии в тендерах на заключение контрактов с федеральным правительством, поскольку "тотальное качество" предполагает вовлечение не только сотрудников, но и поставщиков в процесс улучшения.
Примечательные определения
Хотя общепринятого определения TQM не существует, несколько известных организаций предприняли попытки дать его определение. Среди них:
Министерство обороны США (1988)
Общее управление качеством (TQM) в Министерстве обороны – это стратегия непрерывного повышения эффективности на всех уровнях и во всех сферах ответственности. Она объединяет базовые методы управления, существующие программы улучшения и специализированные технические инструменты в рамках структурированного подхода, направленного на постоянное совершенствование всех процессов. Повышение эффективности ориентировано на достижение таких широких целей, как снижение затрат, повышение качества, соблюдение сроков, а также соответствие потребностям и задачам. Главной целью является повышение удовлетворенности пользователей. Работа в рамках TQM опирается на новаторские разработки доктора У.Э. Деминга, доктора Дж.М. Джурана и других специалистов, а также использует опыт непрерывного улучшения процессов, накопленный в частном и государственном секторах.
Стандарт Британской организации по стандартизации BS 7850-1:1992
Философия управления и корпоративные практики, направленные на максимально эффективное использование человеческих и материальных ресурсов организации для достижения её целей.
Международная организация по стандартизации стандарт ISO 8402:1994
Управление организацией, сфокусированное на качестве, основанное на вовлечении всех ее членов и направленное на достижение долгосрочного успеха посредством удовлетворенности потребителей и приносящее пользу всем членам организации и обществу.
Американское общество по качеству
Термин, впервые использованный для описания подхода к управлению качеством. С тех пор TQM получил множество толкований. Говоря простым языком, это управленческий подход к достижению долгосрочного успеха за счет удовлетворенности клиентов. TQM основывается на участии всех сотрудников организации в совершенствовании процессов, продукции, услуг и корпоративной культуры. Методы внедрения этого подхода изложены в трудах таких признанных экспертов в области качества, как Филип Б. Кросби, У. Эдвардс Деминг, Арманд В. Файгенбаум, Каору Ишикава и Джозеф М. Юран.
Институт качества
Полное управление качеством (TQM) – это философия управления организацией, позволяющая ей эффективно и результативно удовлетворять потребности и ожидания заинтересованных сторон, не нарушая этические принципы.